पीजीसीआईएल भर्ती 2024: 800+ रिक्तियों के लिए आवेदन करें

PGCIL डिप्लोमा ट्रेनी, जेओटी और असिस्टेंट भर्ती 2024

पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड (PGCIL) ने वर्ष 2024 के लिए भर्ती प्रक्रिया की आधिकारिक घोषणा की है, जिसमें डिप्लोमा ट्रेनी (इलेक्ट्रिकल और सिविल), जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (HR और वित्त और लेखा) और असिस्टेंट ट्रेनी (वित्त और लेखा) के लिए 800 से अधिक रिक्तियां उपलब्ध हैं। यह भर्ती अधिसूचना, जिसे विज्ञापन संख्या CC/10/2024 के रूप में जाना जाता है, 22 अक्टूबर 2024 को जारी की गई थी। योग्य उम्मीदवारों को 22 अक्टूबर 2024 से 12 नवंबर 2024 के बीच आधिकारिक वेबसाइट powergrid.in के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन करने के लिए आमंत्रित किया गया है।

PGCIL भर्ती 2024 के लिए महत्वपूर्ण तिथियाँ

PGCIL भर्ती के लिए आवेदन शुल्क

विभिन्न श्रेणियों के लिए आवेदन शुल्क निम्नलिखित है:

PGCIL भर्ती के लिए आयु सीमा

उम्मीदवारों की आयु 18 से 27 वर्ष के बीच होनी चाहिए, जिसमें आयु सीमा की गणना की कट-off तिथि 22 नवंबर 2024 है। आयु में छूट सरकारी नियमों के अनुसार दी जाएगी।

ऊपरी आयु सीमा में छूट:

आरक्षण/रियायत:

1. EWS: EWS आरक्षण का लाभ लेने के लिए उम्मीदवार को आवेदन के समय सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी नवीनतम आय और संपत्ति प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना अनिवार्य होगा। यह प्रमाण पत्र चालू वित्तीय वर्ष का होना चाहिए।
2. OBC (NCL): OBC (NCL) श्रेणी के उम्मीदवारों को भारत सरकार द्वारा निर्धारित प्रारूप में जारी किए गए वैध प्रमाण पत्र प्रस्तुत करने की आवश्यकता होगी। यह प्रमाण पत्र वित्तीय वर्ष 2023-24 के लिए मान्य होना चाहिए।
3. SC/ST: SC/ST श्रेणी के उम्मीदवारों को सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी जाति प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा।
4. PwBD: PwBD उम्मीदवारों को सरकारी मेडिकल बोर्ड द्वारा जारी किए गए दिव्यांगता प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना होगा।
5. Ex-Servicemen: भूतपूर्व सैनिकों को अपनी सेवा समाप्ति का प्रमाण पत्र जमा करना होगा। सेना के अनुभव की जानकारी प्रमाणित और संबंधित प्रशिक्षण/योग्यता की जानकारी भी देनी होगी। यदि उम्मीदवार ने सेना से तकनीकी प्रशिक्षण प्राप्त किया है, तो वे उसी योग्यता का प्रमाण प्रस्तुत करेंगे।
6. दंगों के पीड़ित: दंगों के पीड़ितों को सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी किया गया डोमिसाइल प्रमाण पत्र जमा करना होगा।

पदों की संख्या और आरक्षण

कुल 795+5  पदों के लिए आवेदन आमंत्रित किए गए हैं, जिनमें सामान्य, OBC (NCL), SC, ST और EWS श्रेणियों के लिए आरक्षण उपलब्ध है। साथ ही, विकलांग व्यक्तियों (PwBD), पूर्व-सैनिकों (Ex-SM) और विकलांग पूर्व-सैनिकों (DEx-SM) के लिए भी क्षैतिज आरक्षण की व्यवस्था की गई है। ये 795+5+2$ रिक्तियां भारत के विभिन्न क्षेत्रों में फैली हुई हैं, जैसे कि उत्तरी क्षेत्र-I (दिल्ली, राजस्थान), उत्तरी क्षेत्र-II (पंजाब, हिमाचल प्रदेश), पूर्वी क्षेत्र-I (बिहार, झारखंड), दक्षिणी क्षेत्र-I (आंध्र प्रदेश, तेलंगाना), और अन्य।

मुख्य रिक्तियों में शामिल हैं:

• डिप्लोमा ट्रेनी (इलेक्ट्रिकल): कई क्षेत्रों में सैकड़ों रिक्तियां उपलब्ध हैं।
• डिप्लोमा ट्रेनी (सिविल): चयनित क्षेत्रों में सीमित लेकिन महत्वपूर्ण पद।
• जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (HR) और जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (F&A): विभिन्न क्षेत्रों में इन पदों के लिए भी रिक्तियां हैं।
• सहायक प्रशिक्षु (F&A): कुछ क्षेत्रों में इस पद के लिए भी आवेदन आमंत्रित किए गए हैं।

PGCIL भर्ती के लिए रिक्ति विवरण

PGCIL भर्ती के लिए शैक्षिक योग्यता

1. डिप्लोमा ट्रेनी (इलेक्ट्रिकल): उम्मीदवार के पास इलेक्ट्रिकल/ इलेक्ट्रिकल (पावर)/ इलेक्ट्रिकल और इलेक्ट्रॉनिक्स/ पावर सिस्टम इंजीनियरिंग/ पावर इंजीनियरिंग (इलेक्ट्रिकल) में तीन साल का नियमित डिप्लोमा होना चाहिए, जिसमें सामान्य/OBC(NCL)/EWS उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 70% अंक हों। उच्च तकनीकी योग्यता वाले उम्मीदवार (जैसे B.Tech/M.Tech) पात्र नहीं होंगे।
2. डिप्लोमा ट्रेनी (सिविल): तीन साल का नियमित सिविल इंजीनियरिंग डिप्लोमा, सामान्य/OBC(NCL)/EWS श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए न्यूनतम 70% अंकों के साथ आवश्यक है। उच्च तकनीकी योग्यता वाले उम्मीदवार आवेदन नहीं कर सकते।
3. जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (HR): BBA/BBM/BBS या समकक्ष स्नातक डिग्री, जिसमें सामान्य/OBC(NCL)/EWS उम्मीदवारों के लिए 60% अंक आवश्यक हैं। स्नातकोत्तर डिग्रीधारी आवेदन नहीं कर सकते।
4. जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (F&A): इंटरमीडिएट CA या CMA धारक आवेदन कर सकते हैं। उच्च डिग्रीधारी उम्मीदवार पात्र नहीं होंगे।
5. सहायक प्रशिक्षु (F&A): B.Com में सामान्य/OBC(NCL)/EWS उम्मीदवारों के लिए 60% अंक आवश्यक हैं। स्नातकोत्तर डिग्रीधारी आवेदन नहीं कर सकते।

PGCIL भर्ती के लिए चयन प्रक्रिया

चयन प्रक्रिया में लिखित परीक्षा/कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) और कंप्यूटर स्किल टेस्ट (जहां लागू हो) शामिल हैं। लिखित परीक्षा में कुल 170 वस्तुनिष्ठ प्रश्न होंगे, जिसमें तकनीकी ज्ञान और योग्यता परीक्षा (अंग्रेजी, गणितीय क्षमता, सामान्य ज्ञान) शामिल है। गलत उत्तरों के लिए नकारात्मक अंकन भी लागू होगा।

1. लिखित परीक्षा: उम्मीदवारों को कंप्यूटर आधारित परीक्षण (CBT) से गुजरना होगा।
2. कंप्यूटर कौशल परीक्षण: यह विशेष रूप से जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (HR और F&A) और असिस्टेंट ट्रेनी (F&A) के लिए लागू है।
3. दस्तावेज़ सत्यापन: उम्मीदवारों को अपने दस्तावेज़ों को सत्यापित करना होगा।
4. चिकित्सकीय परीक्षा: फिटनेस सुनिश्चित करने के लिए एक चिकित्सा परीक्षण किया जाएगा।

PGCIL भर्ती के लिए वेतनमान और लाभ

प्रशिक्षण के दौरान:

• डिप्लोमा ट्रेनी, जूनियर ऑफिसर ट्रेनी (HR/F&A) के लिए: वेतनमान ₹24,000, प्रशिक्षण के बाद ₹25,000 बेसिक पे के साथ कुल वार्षिक CTC ₹11.9 लाख तक।
• सहायक प्रशिक्षु (F&A): वेतनमान ₹21,500, प्रशिक्षण के बाद ₹22,000 बेसिक पे के साथ कुल वार्षिक CTC ₹10.3 लाख तक।

इसके अलावा, PGCIL अपने कर्मचारियों को आवास, चिकित्सा सुविधाएं, प्रदर्शन आधारित वेतन, लोन, और कई अन्य लाभ प्रदान करता है।